ARQUITECTURA ESTRATÉGICA:
PLANIFICACIÓN CON IMPACTO HUMANO
La transformación cultural requiere de una estrategia alineada al negocio y centrada en las personas.
Muchas organizaciones tienen definido su propósito, pero carecen de un plan que lo lleve a la acción.
Este servicio convierte las intenciones en pasos concretos, a través de una hoja de ruta clara y transversal que integra la equidad, la sostenibilidad y el bienestar en el ADN corporativo.
Con una combinación de experiencia y método, se diseñan transformaciones reales, que aportan una mirada estratégica y humanista, con impacto comprobado en diversas organizaciones de América Latina.
INCLUYE
● Diagnóstico participativo con equipos de la empresa.
● Codiseño Plan Estratégico Género, Diversidad e Inclusión.
● Codiseño de políticas y protocolos.
● Definición de objetivos, metas y gobernanza.
● Indicadores de impacto y acompañamiento técnico
ÁREAS DE IMPACTO
Este servicio está dirigido a líderes de áreas estratégicas que busquen integrar la diversidad, el bienestar y la sostenibilidad en su gestión.
¿CÓMO ES EL SERVICIO?
Se apoya en más de 100 experiencias previas, utiliza una metodología certificada por la OIT y se alinea con estándares internacionales como WEPs, GRI e ISO IRAM 53800.
El proceso integra diagnóstico, diseño participativo y acompañamiento en la implementación.